الخميس 12 ديسمبر 2024 | 09:22 صباحاً
محمد جبران - وزير العمل
تبدأ وزارة العمل، اليوم الخميس، فتح باب التقديم على 25 وظيفة متوفرة على مهنتي "مدير مطعم" و"شيف سوشي"، بشركة رواج لتطوير الموارد الإدارية بالسعودية.
وظائف وزارة العمل في السعودية
دعا وزير العمل محمد جبران، الشباب الذين تتوفر فيهم الشروط، التقديم اعتبارًا من اليوم الخميس 12 ديسمبر 2024، ولمدة 7 أيام، بمقر الإدارة العامة للتشغيل "3 شارع يوسف عباس - مدينة نصر".
وأوضح الوزير أن هذه الفرص الجديدة تأتي في إطار تنفيذ خطة الوزارة بتوفير فرص عمل للشباب في الخارج بالتعاون مع مكاتب التمثيل العمالية الخارجية التي تنسق مع الإدارة العامة للتمثيل الخارجي بالعلاقات الدولية بالوزارة، حيث أن هذه الفرص الجديدة وفرها مكتب التمثيل العمالي في الرياض برئاسة الملحق العمالي محمد عليان.
شروط وظائف وزارة العمل في السعودية
من جهتها، أوضحت هبة أحمد مدير عام الإدارة العامة للتشغيل، أن يشترط على المتقدمين على الـ 15 فرصة عمل "مدير مطعم"، أن يتراوح السن من 28 وحتى 36 سنة، وخبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة المطاعم، وإجادة اللغة الإنجليزية، والحصول على مؤهل عالي، يُفضل أن يكون "سياحة وفنادق"، وامتلاك كافة المهارات المطلوبة للإدارة، أما الـ10 فرص المتوفرة على مهنة "شيف سوشي"، فيشترط أن يتراوح السن من 25 وحتى 32 سنة، وخبرة لا تقل عن 4 سنوات، وإجادة اللغة الإنجليزية، والحصول على مؤهل متوسط أو عالي.
مرتبات وظائف وزارة العمل في السعودية
أشارت إلى أنه من مزايا الوظائف أن الراتب يتراوح على وظيفة مدير مطعم من 6500 إلى 9000 ريال شهريًا، وعلى مهنة "شيف سوشي" من 2500 إلى 3000 ريال كل شهر، مع توفير سكن وتأمين طبي وتذاكر طيران.
الأوراق المطلوبة التقديم على وظائف السعودية
أوضحت أنه على الراغب في التقديم على هذه الفرص، أن يُقدم الأوراق اللازمة وهي عبارة عن "سيرة ذاتية باللغة الإنجليزية"، وصورة جواز سفر ساري، وصورة المؤهل الدراسي، وصورة شخصية، وفيديو مُسجل بالصوت والصورة مُدته 30 ثانية، مُوثق على فلاشة يتضمن الاسم والسن، والوظيفة الحالية، والمؤهل الدراسي".
وظائف وزارة العمل في السعودية وظائف وزارة العمل في السعودية محمد جبران - وزير العملإخلاء مسؤولية إن الموقع يعمل بطريقة آلية دون تدخل بشري،ولذلك فإن جميع المقالات والاخبار والتعليقات المنشوره في الموقع مسؤولية أصحابها وإداره الموقع لا تتحمل أي مسؤولية أدبية او قانونية عن محتوى الموقع.
