مع تفعيل الزيادات الأخيرة في أجور العاملين بالجهاز الإداري للدولة، تصدرت عمليات البحث تساؤلات حول موعد صرف مرتبات شهر يوليو 2026، لا سيما بعد قرار الحكومة برفع الحد الأدنى للأجور ضمن حزمة من التدابير التي تهدف إلى تحسين المستوى المعيشي للموظفين وتخفيف الضغوط الاقتصادية.
وفي السطور التالية، يستعرض لكم موقع أقرأ نيوز 24 مواعيد صرف الرواتب، وطرق الحصول عليها، بالإضافة إلى تفاصيل الحد الأدنى للأجور بعد تطبيق الزيادة الجديدة.
موعد صرف مرتبات يوليو 2026
حددت وزارة المالية يوم 20 يوليو 2026 كموعد رسمي لبدء صرف رواتب الموظفين بالزيادات المقررة، حيث سيتم إيداع المستحقات المالية وفق جدول زمني دقيق لضمان انسيابية العملية ومنع التكدس أمام منافذ الصرف، كما تقرر صرف كافة المتأخرات والمستحقات المالية المتبقية للعاملين خلال أيام 8 و9 و12 يوليو 2026.
تخصيصات ميزانية الأجور
أوضح وزير المالية، أحمد كجوك، أن الزيادات الجديدة في الرواتب ساهمت في رفع إجمالي مخصصات بند الأجور في الموازنة العامة للدولة لتصل إلى 822.8 مليار جنيه، مشيرًا إلى أن هذه الخطوة تأتي في إطار استراتيجية الحكومة لتحسين الدخول، وبالتوازي مع جهود تطوير الخدمات العامة ورفع كفاءة الأداء الحكومي.
طرق صرف الرواتب
أتاحت وزارة المالية عدة قنوات ميسرة لصرف مرتبات شهر يوليو لضمان وصول المستحقات لجميع العاملين بكل سهولة، وتشمل الآتي:
- ماكينات الصراف الآلي (ATM) التابعة لكافة البنوك.
- فروع البنوك المختلفة.
- مكاتب البريد المصري المنتشرة في جميع المحافظات.
الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة
دخل الحد الأدنى الجديد للأجور حيز التنفيذ اعتبارًا من يوليو 2026 وفقًا للتوجيهات الحكومية، حيث ارتفع الحد الأدنى ليصل إلى 8 آلاف جنيه شهريًا بدلًا من 7 آلاف جنيه، بزيادة فعلية قدرها 1000 جنيه، كما شملت التحسينات المالية فئات حيوية مثل المعلمين وأعضاء المهن الطبية، وذلك في إطار دعم العاملين بالدولة وتحسين مستويات معيشتهم.
جدول الحد الأدنى للأجور لعام 2026
| الدرجة الوظيفية | قيمة الحد الأدنى للأجر (جنيه) |
|---|---|
| الدرجة الممتازة | 14,500 |
| الدرجة العالية | 12,250 |
| درجة مدير عام | 11,250 |
| الدرجة الأولى | 9,500 |
| الدرجة الثانية | 9,000 |
| الدرجة الثالثة | 8,750 |
| الدرجة الرابعة | 8,500 |
| الدرجة الخامسة | 8,250 |
| الدرجة السادسة | 8,000 |
