جامعة الملك عبدالعزيز تختتم فعاليات الملتقى المهني الـ13 بتوفير فرص وظيفية وحوارات متنوعة تستهدف تطوير مهارات الشباب وفتح آفاق العمل

مع اقتراب تحقيق أهداف رؤية 2030، تبرز أهمية فعاليات التوظيف والتطوير المهني في تمكين الكوادر الوطنية، وهو ما أكدته جامعة الملك عبدالعزيز من خلال اختتام فعاليات الملتقى المهني الـ13، الذي استمر على مدى ثلاثة أيام بمركز “جدة سوبردوم”، بمشاركة واسعة من الجهات الحكومية والخاصة.

الملتقى المهني الـ13: منصة فاعلة لتعزيز سوق العمل وتطوير المهارات

بدأت فعاليات الملتقى بتقديم حلول توظيف مبتكرة، بهدف التوافق بين مخرجات التعليم وسوق العمل، ودعم توجهات رؤية المملكة 2030 في تعزيز الاستدامة الاقتصادية والتنمية المستدامة، حيث استقطب الملتقى 86 جهة من مختلف القطاعات، وتنوعت الفرص الوظيفية بقطاعات الهندسة، والتكنولوجيا، والإدارة، والصحة، وقطاع الاتصالات والتحول الرقمي.

فرص وظيفية متنوعة وتفاعل حي بين الطلاب وجهات العمل

تم خلال الملتقى عرض العديد من فرص العمل، مع تكامل المعرض المصاحب الذي أتاح الربط المباشر بين الطالب وصاحب العمل، عبر أجنحة استشارية وغرف مقابلات فورية، مما أسهم في تقليل زمن التوظيف وتأمين فرص مناسبة لكل من يبحث عن وظيفة. كما أن البيئة التفاعلية الجديدة أدت إلى تحسين جودة التوظيف وتقليل الفجوة بين مخرجات التعليم ومتطلبات سوق العمل.

برامج تدريبية تنتهي بالتوظيف وتحفيز روح المبادرة

عزز الملتقى من ارتباط برامج التدريب المهني بفرص التوظيف، حيث قدمت الجهات المشاركة مسارات تدريبية تطبيقية تسبق التوظيف، بهدف تطوير الكفاءات الوطنية وتنمية المهارات العملية، لدفع المتدربين لمواكبة التطورات التكنولوجية وتحقيق الاعتماد على الذات.

جلسات حوارية وتطوير المهارات الشخصية والمهنية

تضمنت فعاليات الملتقى 26 جلسة حوارية، بقيادة أكثر من 60 متحدثًا، ركزت على مهارات النجاح في المقابلات الشخصية، وبناء الهوية المهنية القوية، وتأثير الذكاء الاصطناعي على مستقبل الوظائف، بهدف تزويد الخريجين بالأدوات الضرورية لمواجهة تحديات سوق العمل بكفاءة واحترافية.

قدمنا لكم عبر موقع فلسطينيو 48، فهم شامل للتوجهات والأدوات التي تمكن شباب الوطن من المنافسة والعمل الحر، ودور الجامعات في تهيئة جيل قادر على تحقيق رؤية المملكة 2030.